21 sept. 2012

Desconvocada la huelga de sanitarios

Se logra un acuerdo definitivo con el Gobierno de Aragón tras el que
los médicos de cabecera, especialistas y enfermeros no llevarán a cabo
paro

No habrá huelga de sanitarios. La reunión que ha mantenido esta mañana
el secretario autonómico del sindicato médico Cesmsatse, Lorenzo
Arracó, con el director gerente del Salud, Tomás Tenza, ha servido
para firmar a un acuerdo definitivo por el que médicos de cabecera,
especialistas y enfermeros no participarán en los paros que habían
convocado Cesm, Satse y Fasamet para las próximas semanas. A cambio,
la consejería de Sanidad retrocederá en algunas medidas planteadas en
la mesa sectorial de Sanidad del pasado 4 de septiembre.

Ambas partes han conseguido acercar posturas en varios puntos. En
primer lugar, el departamento de Sanidad había propuesto eliminar la
exención de guardias y noches a mayores de 55 años, unas horas que no
se trabajan pero se cobran y se compensaban con otro tipo de ocupación
más amena, dada la edad de los profesionales. Hoy se ha acordado que
se mantendrán estas retribuciones. A cambio, el Salud supervisará la
actividad alternativa que hacen los sanitarios, que será siempre a
partir de las 15,30. Además, se creará un grupo de trabajo para
determinar la ocupación de los profesionales. Por otra parte, los
sanitarios de más de 55 años que renuncien a las horas nocturnas
tendrán que trabajar 115 horas más al año, un intercambio que ya se
hacía hasta ahora.

Con este acuerdo, la jornada laboral también aumenta de 37 horas
semanales a 37,5 y los sanitarios mantienen el complemento específico
C, un plus que reciben en función de las veces que hayan cambiado el
horario de su jornada. Por su parte, el Salud se compromete a crear un
grupo de trabajo para elaborar un plan de recursos humanos. Este
documento es necesario para forzar las jubilaciones anticipadas. Es
decir, actualmente el Salud no puede denegar la prórroga laboral de un
sanitario porque no existe un plan de recursos humanos que planifique
jubilaciones y contrataciones.

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