El colectivo de enfermería desde hace tiempo viene reclamando este reconocimiento laboral de la jubilación anticipada de manera voluntaria, ya que, además de dar respuesta a la problemática a no seguir trabajando en condiciones especialmente penosas y duras, y el sistema sanitario y la sociedad tendría ese mejoraría la atención de los ciudadanos con el recambio generacional de nuevos colegas.
las enfermeras y enfermeros cumplimos los mismos requisitos que otros colectivos profesionales, como los policías, docentes, trabajadores del sector ferroviario, personal de vuelo y otros profesionales, para tener derecho una jubilación que pueda ser rebajada para todo el personal de enfermería del país, como aquellos profesionales cuyos trabajos son de naturaleza excepcionalmente penosa, tóxica, peligrosa o insalubre y acusen elevados índices de morbilidad y mortalidad.
A modo de ejemplo, añadió que la Organización Internacional del Trabajo (OIT) concluye que los profesionales de turno de noche pierden 5 años de vida por cada 15 años de trabajo en turno de noche, o que un estudio publicado por American Journal of Preventive Medicine concluye que existe mayor mortalidad asociada al turno de noche, de hecho, las mujeres que trabajan en turno de noche presentan un 11 por ciento más de riesgo de muerte.
La jubilación anticipada es una enorme deuda con la enfermería nacional que el Estado, los parlamentarios, los sindicatos y gremios deben resolver con urgencia, porque es, además, una cuestión de "Justicia Social", incluso, antes de la pandemia.
4 de enero de 2022. Lic. Sandro Ortega
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