1 feb 2026

MANIFIESTO DEL COLECTIVO DE ENFERMER脥A

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Agenda 26/30: Por una Profesi贸n Digna, Protegida y Protagonista**
Nosotros, enfermeras y enfermeros de todas las 谩reas, niveles y territorios, declaramos que ha llegado el momento de asumir con plena conciencia el lugar estrat茅gico que la enfermer铆a ocupa en la salud de nuestra poblaci贸n.
La realidad geopol铆tica, social y sanitaria del mundo exige anticipaci贸n, unidad y liderazgo. Nuestro continente —y especialmente nuestro pa铆s— enfrenta transformaciones profundas, y es nuestra responsabilidad profesional y social asegurarnos de que la enfermer铆a sea parte activa de esas decisiones, no una espectadora silenciosa.
No buscamos privilegios. Exigimos condiciones justas, reconocimiento real y participaci贸n efectiva en las pol铆ticas sanitarias. Esta Agenda 26/30 expresa nuestras prioridades para proteger a quienes cuidan y garantizar un sistema de salud seguro, humano y sostenible.
1️⃣ Por la dignidad laboral y la salud del personal
La enfermer铆a sostiene el sistema de salud d铆a y noche.
Por eso afirmamos:
El derecho al acceso voluntario a la jubilaci贸n parcial, con un sistema de relevo que asegure continuidad y recambio profesional.
La implementaci贸n inmediata de controles de Salud Ocupacional espec铆ficos, acordes al desgaste f铆sico y emocional que caracteriza nuestra tarea.
La reducci贸n de edad o a帽os de servicio para quienes trabajan en 谩reas cr铆ticas y turnos nocturnos, donde el riesgo es mayor y el impacto sobre la salud es acumulativo e irreversible.
Cuidar a los que cuidan no es una opci贸n: es una obligaci贸n 茅tica del Estado y las instituciones.
2️⃣ Por el desarrollo profesional y la excelencia en la pr谩ctica
Reclamamos un camino claro de crecimiento:
Reconocimiento salarial real para la especializaci贸n y la formaci贸n continua.
Carrera profesional unificada que valore competencias, experiencia y responsabilidades.
Expansi贸n de residencias, posgrados y becas, para formar a los profesionales que el pa铆s va a necesitar en 2030 y m谩s all谩.
La excelencia no se improvisa: se construye.
3️⃣ Por el liderazgo enfermero en las decisiones sanitarias
La salud p煤blica requiere de nuestra perspectiva. Sin enfermer铆a en la toma de decisiones, la planificaci贸n carece de visi贸n integral.
Por eso exigimos:
Participaci贸n formal de enfermer铆a en comit茅s de gesti贸n, calidad y seguridad del paciente.
Inclusi贸n en mesas de dise帽o de pol铆ticas sanitarias, donde hist贸ricamente hemos sido subrepresentados.
Creaci贸n de un Observatorio Nacional de Enfermer铆a, para generar datos, evidencia y proyecci贸n estrat茅gica.
Un sistema sin enfermer铆a en la mesa es un sistema incompleto.
4️⃣ Por la retenci贸n del talento y la estabilidad del sistema sanitario
Queremos seguir cuidando a nuestra gente en nuestro pa铆s. Para eso necesitamos:
Pol铆ticas de retenci贸n y permanencia, con incentivos que valoren riesgo, nocturnidad y experiencia.
Ambientes de trabajo seguros, libres de violencia, discriminaci贸n y maltrato.
Flexibilidad en etapas de vulnerabilidad personal o familiar.
La enfermer铆a sostiene al sistema; el sistema debe sostener a la enfermer铆a.
5️⃣ Por una formaci贸n alineada al futuro
La transformaci贸n de la salud ya empez贸. Debemos estar preparados.
Reclamamos programas de formaci贸n que integren:
Salud digital y telemedicina
Gesti贸n de crisis, emergencias y desastres
Envejecimiento poblacional y cronicidad
Impacto del cambio clim谩tico en la salud
Somos parte central del futuro sanitario. No se construir谩 sin nosotras y nosotros.
馃煢 Conclusi贸n: 
Un llamado a la unidad y la acci贸n
Este manifiesto no es una lista de deseos.
Es una declaraci贸n de identidad, responsabilidad y visi贸n.
Invitamos a cada enfermera y enfermero del pa铆s a reconocer su poder colectivo y asumir un papel protag贸nico en el dise帽o del sistema de salud que merecemos.
La Agenda 26/30 ser谩 real si la impulsamos unidos.
La enfermer铆a no es auxiliar del sistema: es su columna vertebral.
Y ha llegado la hora de que el pa铆s lo reconozca. Lic. Sandro Ortega 


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